有读者询问如何参加团队?如果你组织团队?你会如何找队员?

　　一、技术

　　会计师事务所不会替高中生付学费去唸会计。一位读者想说他刚开始学算牌，我告诉他学「好」再说。一般团队不会培训队员而是测试想参加的人。许多人以为加一减一算牌容易。其实算牌平均获利低(百分之一左右)经不起错误。一天错一、二次(负3分心算成正3)可能就是长期输家。

　　二、信任

　　最大问题团队失败几乎都因为怀疑有人报假帐。麻省理工算牌团队之所以成功与团员素质(能进麻省理工学院的人至少是好学生)直接相关。我也曾经遇到以西洋棋职业高手为主的团队，但据说不时会用测谎仪测试队员。DC内部人员(尤其荷官)作弊比例远超过玩家。据说DC内密布的监视镜主要是对付自己人。算牌团队有的是完全独立作战，有的用大玩家。用大玩家较易控制假帐问题，但仍得有可以信任的大玩家。

　　世人对DB有偏见，可能以为自己当然比职业赌徒如笔者高尚?与我联系要求团队好像施恩。认为团队应该培训、投资、承担旅费。

　　将心比心。你会借一万美元给没有见过的陌生人或在读友会见过一、二次的人吗(团员通常携带一万美元本金)?你会花一千美元(机票、房费)把基本策略还不熟练的人飞到赌城国出钱让他(她)下注吗?

　　一位美国华籍读者写信给我说他不良于行(小儿麻痺症)靠救济金维生。他希望我带他同行、教他算牌、支付旅费，一年只要给他五「万」美元薪水就可以了。

　　我曾经让读者住入我在拉城租的公寓。后来他趁我回台破坏我卧房门，锁进去偷一万美元!

　　据说Hyland是最成功的团队。主持人Tommy Hyland说他从「信任人」赚许多钱。澳洲Scott团队也赢了3千5百万美元。看来我对人性还有许多需要学习。

　　三、环境变化

　　世界上适合团队作战的地方不多。美国DC对团队警觉高，大部分国家DC小。团员僱用后，若目标DC改赌规或用黑名单对付团队而下一个目标未能确立团队不可能继续支付薪水需暂时解散。有些团员有信心独立作战，有些只有回家休息或另寻工作。有些人想辞职参加我的团队，我通常不愿承诺长期僱用。

　　四、利害冲突

　　张耀翰曾训练10人团队提供本金40万。两个月后赢80万美元。张耀翰分一半，10人分40万，10人团队很现实的背叛他，退还他的本金不替他工作。安排团员去好的目标工作，有野心的团员可能不愿被长期「剥削」脱队自行操作甚至另组团队竞争!

　　五、我给算牌客保障月薪2千美元，大玩家1千。赵锋觉得太少。他可能认为一个算牌客一个月至少有一万美元收入。

　　其实团队团员承担旅费(台湾没DC，一般一个月回台一次)、宿费(一个月约2千美元)、薪水(一组人一个月3千美元)、队员工作一月休息一周，以一年计一组人「预期」收入(扣除休息及旅行时间)约20万美元，支出确定的6万美元，分红约2万美元，加上团员能可能少报获利(一天8小时一个人很容易获2、300美元筹码)，团队获利没有想像高。另一个角度看算牌不难学，因此市场价值也不高。

　　组织、参加团队都不容易，像张耀翰、Andrew Scott(澳洲团队赢3500万美元，团员最多76人)、Tommy Hyland……令人钦佩。